방송대 방통대 행정변동론 기말시험 2016년도 2학기 4학년 / 올에이클래스 기출문제 모의고사

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2016 학년도     2 학기     4 학년     25 문항
행정변동론
시험종류   :	기말시험
출제위원   :	방송대 강성남
출제범위   :	교재 2, 3, 5, 6, 8장
자료출처   :	한국방송통신대학교
웹앱제작   :	올에이클래스 김현수

 

36최근 행정체제를 둘러싼 환경변동 중에서 경제 환경의 변화와 가장 관계가 깊은 것은?

공유경제의 확산

행정과 의회관계의 변화

고령화와 여성의 사회진출의 확대

평등가치와 확산

모름

37지속가능한 발전의 정책가치가 중시되는 변화에 가장 가까운 것은?

정치환경의 변화

경제환경의 변화

문화환경의 변화

생태환경의 변화

모름

38최근의 행정환경 패러다임의 변화를 잘못 연결한 것은?

경제환경 - 시장화, 경쟁화

사회환경 - 다원화, 공생화

기술환경 - 정보화, 첨단화

정치환경 - 집권성, 규제성

모름

39자기생산(autopoiesis)에 대한 설명으로 옳지 않는 것은?

자율성과 순환성, 자기준거성을 가지고 자기 창조적이고 자기혁신적인 능력을 가진 시스템의 능력을 의미한다.

시스템이 자신의 고유한 역동성으로부터 체계의 존속을 유지하는 것과 관련된다.

폐쇄체계에서만 드러나는 시스템의 특징이다.

한 체계가 오로지 체계 내부의 연결망을 통해서만 작동된다는 것을 뜻한다.

모름

40'비선형적 순환 고리의 상호적 인과성의 논리'에 대한 설명으로 옳지 않는 것은?

복잡계에서는 변동이나 발전이 비선형적이거나 순환 고리의 양태를 보인다.

긍정적 피드백과 부정적 피드백에서는 상호적 인과성의 특징을 엿볼 수 있다.

A와 B가 상호적 인과성을 갖게 되면 A는 B에 대해 원인이기도하고 결과가 되기도 한다.

변증법적 변동의 논리구조와 맥을 같이 하고 있다.

모름

41복잡계의 특징 중에서 부정적 피드백과 관계가 깊은 것은?

조직의 안정성

조직의 창발성

조직의 규범성

조직의 폐쇄성

모름

42다음 중 이론과 등장시기가 일치하지 않는 것은?

사이버네틱스 이론 (1950∼1960년대)

파국이론 (1970년대)

혼돈이론 (1980년대)

복잡계이론 (2000년대)

모름

43복잡계 내에서 자기유사성을 지닌 기하학적 구조를 일컫는 개념은?

프랙털

자기조직화

소산구조

창발

모름

44시스템이 혼돈으로 와해되지 않을 정도의 안정성을 유지하면서 새로운 구조로 적응할 수 있는 가능성을 포함하는 지점을 뜻하는 개념은?

소산구조

혼돈의 가장자리

자기조직화된 임계현상

복잡적응계

모름

45의회의 행정부 통제기능 강화는 반대로 행정부가 의회로부터의 공격과 통제를 방어하는 기제의 발전시키는 현상을 설명하는 데 적합한 개념은?

복잡적응계

공진화

자기조직화

창발

모름

46정책부작용이 발생하는 이유와 관계없는 것은?

하나의 원인이 하나의 결과를 초래한다고 전제했기 때문이다.

사건 중심적 사고인 이른바 선형적 사고를 통해 정책결정을 했기 때문이다.

정책을 둘러싼 모든 피드백 통로를 고려하지 못한 결과이다.

목표설정과정에 검증실패요인이 작용했기 때문이다.

모름

47행정체제의 변동을 꾀하는 데 도입하는 창조적 무질서 전략으로 보기 어려운 것은?

조직문화에 무질서를 도입하여 제한된 불안정성을 허용한다.

조직구조에 무질서를 도입하여 계서제의 계층 수를 줄인다.

조직의 인력구성에서 인구학적 속성을 다양화하여 조직의 동학을 증대시킨다.

조직업무에 표준화된 기술을 적용하여 단순계의 특성을 강화시킨다.

모름

48조직변동을 성공적으로 이끌기 위한 전제조건이 아닌 것은?

조직변동의 필요성에 대한 공감형성

조직변동에 대한 명확한 비전의 제시

조직변동에 대한 목표변동성의 강화

조직변동을 위한 체계적인 실천과 제도적 지원

모름

49조직변동과정에서 집합적 혜택의 부작용에 해당하는 것은?

기존의 행동양식에 집착하고 기득권을 유지하기 위해 변화에 저항한다.

매몰비용에 대한 집착을 강화시킨다.

행태에 대한 공식적인 제약을 초래한다.

비공식적인 관행을 강화시킨다.

모름

50직무확대와 직무충실화를 통해 달성할 수 있는 조직변동의 방법은?

직무재설계에 의한 변동

조직구조 개혁에 의한 변동

기술변화에 의한 변동

조직문화에 의한 변동

모름

51사회적 기대와 가치에 적합한 조직이 생존을 확보할 수 있다는 가정에 기초하고 있는 조직변동 이론은?

자원의존이론

상황적응이론

제도화 이론

진화론

모름

52조직의 성장단계에서 정교화 단계를 설명한 것으로 옳은 것은?

급속한 성장을 하고 혁신과 확장을 거쳐 안정화한다.

전문화된 조직으로 성숙하는 극적인 변화를 겪는다.

조직을 새롭게 하고 지속적인 성장기회를 도모하면서 서비스의 질적 관리에 치중한다.

조직의 생존 자체에 관심을 집중한다.

모름

53조직의 목표변동 유형 중에서 목표보다 수단인 규칙과 절차에 더 집착함으로써 나타나는 현상을 지칭하는 것은?

목표 간의 비중변동

목표의 승계

목표의 추가와 확대

목표의 대치

모름

54목표변동을 유발하는 것 중에서 조직의 내적 요인이 아닌 것은?

조직 내의 연합구조의 변동

조직의 환경대응전략의 변화

목표형성과정의 결함

집단 간의 권력배분의 변동

모름

55팀제조직의 특징과 거리가 먼 것은?

팀제조직구조는 수평적 구조에 가깝다.

직무는 목표달성을 위한 다수의 이질적인 업무들로 구성된다.

팀장과 팀원들이 스스로 목표를 설정하고 이를 서로 공유한다.

팀제 조직에 대한 평가에서는 효율성이 주된 평가기준이 된다.

모름

56정책변동에 대한 일반적인 설명으로 적절하지 않는 것은?

정책변동은 정책이 결정될 때부터 예정되어 있다.

정책변동은 당초의 결정이 바뀌는 것이므로 일관성의 결여라고 할 수 있다.

정책변동은 정책의 모든 과정에서 나타난다.

정책혁신은 정책변동이라고 할 수 없다.

모름

57정책승계의 가장 전형적인 형태는?

선형적 승계

정책통합

정책분할

부분종결

모름

58정책종결방법에 해당하지 않는 것은?

조직규모의 완벽한 축소

프로그램 산출의 조정

정책에 대한 예산의 중지

정책관련법의 취소

모름

59정책변동에 관한 '정책흐름 모형'에 대한 설명으로 적절하지 않는 것은?

정책결정 기회를 정책의 창(window)이라고 한다.

정책문제의 흐름, 정치의 흐름, 정책의 흐름이 모형을 구성한다.

정책변동에서 우연성과 비의도성을 강조하고 있다.

관료들이 의제설정에 중요한 역할을 한다고 말한다.

모름

60정책변동에 관한 '지지연합모형'의 문제점에 해당하지 않는 것은?

다원론에 기초하여 논의를 전개하고 있다.

정책신념체계가 정책연합과 정책변동의 기초가 된다고 한다.

정책변동이 지나치게 단기적인 시계를 전제하고 있다.

정책변동의 조건으로 외부체제 요인과 정책학습을 중요하게 간주한다.

모름

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중복답안 가이드
A	1, 2	E	2, 4	I	1, 3, 4
B	1, 3	F	3, 4	J	2, 3, 4
C	1, 4	G	1, 2, 3	K	1, 2, 3, 4
D	2, 3	H	1, 2, 4

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